Šest osobina idealnog kandidata

Bez obzira da li tek tražite posao, ili ga već imate pa tražite bolji, ne možete sebi dozvoliti taj „luksuz“ da prestanete da se dokazujete. Odavno je prošlo vrijeme kada su samo radno (ne)iskustvo i obrazovanje bili relevantni poslodavcima prilikom izbora adekvatnih kandidata. Upravo je velika nezaposlenost dala mogućnost poslodavcima da biraju između velikog broja

Opširnije »

Navike koje “ubijaju” vašu produktivnost

Mnoge sitnice na koje često i ne obraćate pažnju mogu imati veliki uticaj na vaš život i rad. Nekada vas određene stvari mogu podstaći da radite bolje, dok sa druge strane neke mogu uticati suprotno i usporiti vas i obeshrabriti.     Ovo su neke navike koje loše utiču na vašu produktivnost: Dozvoljavate da vas

Opširnije »

Kako do posla kada poslodavac ne traži radnike

Najveći broj kandidata poslove traži i nalazi preko oglasa na portalima za zapošljavanje, u štampanim medijima ili na sajtovima samih poslodavaca, i to su neretko poslovi koji nisu njihov prvi izbor, ali konkurišu jer im je stalo da dođu do zaposlenja. Međutim, ako ste se čvrsto „zagrijali“ za neku kompaniju i smatrate da bi vas

Opširnije »